Intervenant·e socio-juridique en violences conjugales et post-séparation

Juripop

Montréal et télétravail

Date de publication :

Date limite :

Emploi contractuel temps-plein (18 mois remplacement de congé parental) – possibilité d’embauche à la fin du contrat

L’accès au droit et à la justice te tient à cœur ? Tu aimerais participer au développement de meilleures pratiques juridiques pour les personnes victimes de violences conjugales et contribuer à l’élaboration de solutions innovantes?

Tu souhaites que ton travail ait du sens et un impact concret et positif dans la vie des gens ? Tu aimerais travailler dans un milieu créatif et stimulant ? Tu ressens le besoin de mieux concilier ta vie professionnelle et ta vie personnelle ? C’est ce que Juripop te propose !

CE QUE TU FERAS

En tant qu’intervenant·e socio-juridique en violences conjugales et post-séparation tu feras partie intégrante de notre équipe de notre programme en violences conjugales.

Ainsi, en collaboration avec l’équipe, tu assumeras, notamment, les responsabilités suivantes :

Auprès des avocat.e.s

  • Offrir un soutien à la rédaction des demandes en révisant les éléments supportant les manifestations des violences conjugales et post-séparation
  • Offrir un espace de ventilation et favoriser l’exploration de facteurs de protection pour les avocat.e.s
  • Faire la liaison avec le réseau d’aide par le biais de référencement personnalisé
  • Participer aux rencontres dans les différents dossiers afin de développer des stratégies à l’intersection du juridique et de l’intervention psycho-sociale
  • Établir des plans de sécurité

Auprès des personnes requérantes

  • Soutenir et préparer, en collaboration avec l’avocat.e, la personne requérante au processus judiciaire (le témoignage à la cour, l’expertise psychosociale, rencontre avec la direction de la protection de la jeunesse ou encore toutes autres étapes liées au processus judiciaires)
  • Coordonner les interventions dans le cadre des dossiers en favorisant l’arrimage entre les différentes instances judiciaires
  • Gérer des situations de crise
  • Évaluer l’état général de la personne requérante, la dynamique de violence conjugale et de la violence post-séparation et l’exposition des enfants à la violence conjugale, le cas échéant
  • Évaluer le risque d’aggravation de la violence post-séparation et le risque homicidaire
  • Établir des plans de sécurité

 

NOUS RECHERCHONS UNE PERSONNE QUI :

  • a au moins trois (3) années d’expérience en intervention auprès des personnes victimes de violences conjugales et post-séparation
  • a d’excellentes connaissances de la problématique des violences conjugales
  • a de bonne connaissance de système de justice criminelle et civile et du parcours de la personne victime
  • démontre de fortes aptitudes pour l’organisation du travail, la gestion des priorités
  • démontre de l’autonomie et de l’aisance dans l’élaboration d’opinion clinique
  • a une curiosité insatiable et qui souhaite continuer d’apprendre et partager son savoir
  • a une bonne maitrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit
  • est collaborative, agile et qui aime bâtir des relations de confiance
  • est proactive et qui sait naviguer dans la complexité avec équilibre et stratégie
  • a une bonne résistance au stress et grand contrôle de ses émotions
  • être membre de l’OTSTCFQ, un atout

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Des avantages axés sur la conciliation vie professionnelle — vie personnelle et la possibilité d’un horaire variable
  • 4 semaines de vacances après un an de service continu
  • 4 congés personnels payés
  • 15 journées fériées (oui oui 7 de plus que le minimum légal au Québec !)
  • 2 jours de congés additionnels rémunérés entre Noël et le jour de l’an afin de fermer les bureaux pendant cette période
  • Assurance collective payée à 50 % par Juripop
  • Cotisations professionnelles payées à 100 %
  • Formation continue payée à 100 %
  • Programme d’aide aux employé·e·s et à la famille, dont la télémédecine
  • Travail en mode hybride (présentiel et télétravail)
  • De la flexibilité +++
  • Un milieu de travail stimulant auprès d’une équipe inspirante et dévouée à la mission de Juripop

 

POUR SOUMETTRE VOTRE CANDIDATURE

Faites parvenir votre curriculum vitae et une lettre de présentation via ce formulaire [Offre : OEP80032].

Nous souscrivons au principe de l’égalité des chances dans l’emploi. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Le poste pourra être pourvu à tout moment.